Unser Kunde
Wir unterstützen ein Unternehmen, das als öffentlicher Arbeitgeber im Herzen von Leipzig wahrgenommen wird. Für den Fachbereich Bau- und Gebäudetechnik suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die kompetent und umsichtig die lfd. und geplanten Projekte betreut und steuert.
Ihre Aufgaben
- vorhabenbezogene Übernahme von Projektleitungs- und Projektmanagementaufgaben (in Anlehnung an Leistungsbild AHO, Schwerpunkt Infrastruktur)
- Steuerung und Überwachung der lfd. Projekte sowie Koordination des gesamten Projektgeschehens (Einbindung und Abstimmung mit allen Beteiligten)
- Vorbereitung und Umsetzung von Projekten und Baumaßnahmen mit/ohne Planungsbüro, inkl. der selbständigen Entwicklung der Projektgrundlagen (Erarbeitung der Vorgaben für weitere Umsetzungsschritte, Ausgestaltung Verträge, Steuerung der Projektbeteiligten)
- Gewährleistung der wirtschaftlichen, termin- und qualitätsgerechten Planung und Durchführung von Baumaßnahmen (Standort-, Nutzungs-, Kostenanalysen usw.)
- Sonderaufgaben nach individueller Aufgabenstellung im Rahmen der dem Fachbereich übertragenen Leistungspflichten
Ihr Profil
- erfolgreiches Studium der Wirtschaftswissenschaften (Fachrichtung Gebäudetechnik, Versorgungs- und Energietechnik, technische Infrastruktur o.ä.) bzw. vergleichbarem Abschluss
- einschlägige Berufserfahrungen in der Planung/Umsetzung von Bauprojekten oder Betreibung im Bereich technische Anlagen und infrastrukturellen Netzen, bevorzugt von Krankenversorgungen, Forschungseinrichtungen, gern auch Absolventen
- Kenntnisse der technischen und gesetzlichen Vorschriften (HOAI, Vergabevorschriften, VOB) des öffentlichen und privaten Baurechts
- anwendungsbereite Kenntnisse MS Office inkl. Terminplanungssoftware
- Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert
- sehr gut organisierte Führungspersönlichkeit ausgestattet mit Motivations- und Kommunikationsqualitäten
- umfassendes Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfreude und Teamfähigkeit
Ihr Mehrwert
- interessante und komplexe Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
- strukturierte Einarbeitungskonzepte sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zu verschiedenen Sportprogrammen
- vielfältige Unterstützung bei der Kinderversorgung/-betreuung
- leistungsgerechte Vergütung und Sonderzahlungen
- Vergünstigungen und Sonderkonditionen bei verschiedenen regionalen Partnern
Wenn diese Führungsposition für Sie interessant ist und Sie Ihr Wissen und Können unter Beweis stellen möchten, freuen wir uns Sie kennen zu lernen.
Bitte lassen Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per Email (max. 5 MB) zukommen.
Für Fragen stehen wir Ihnen gern auch telefonisch zur Verfügung. Diskretion und Sperrvermerke sichern wir Ihnen zu.
