Unser Kunde
Mit mehr als 20 Jahren Erfahrungen als Headhunter sind wir Experten auf dem Gebiet der Personalrekrutierung. Wir unterstützen und vermitteln sowohl Unternehmen als auch Sie als Fach- und Führungskräfte bei beruflicher Veränderung in Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen. Unser Mandant gehört zu einer international agierenden Unternehmensgruppe mit weltweit über 30.000 Mitarbeitern, die sich mit der Entwicklung Herstellung von Energiespeichersystemen befasst. Zur Unterstützung am Standort eines modernen neuen Werkes unweit von Magdeburg suchen wir eine gut organisierte Fachkraft für den Bereich Logistik.
Ihre Aufgaben
- Sie sind für die Sicherstellung und Koordination der internen logistischen Auftragsabläufe zuständig (ERP und Lagerverwaltungssysteme)
- Sie tragen die Verantwortung für die optimale Artikelzuordnung und -belegung in den verschiedenen Kommissionierungsbereichen
- Sie koordinieren die jährliche Inventur in allen logistischen Bereichen
- Die Auswertung und Analyse der Kennzahlen sowie die Erstellung von Statistiken gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld
- Sie wirken bei der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung der Logistikprozesse und -systeme mit
Ihr Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Speditions- und Logistikdienstleistungen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann/-frau
- Erste praktische Erfahrungen innerhalb der Logistik runden ihr Profil ab
- Sie haben ein sicheres Auftreten, Organisationsgeschick und hohe Problemlösekompetenz
- Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse (SAP, MS Office) sowie einem der gängigen Lagerverwaltungssysteme
- Gute englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Ihr Mehrwert
- Dies ist eine Position in einem zukunftsweisenden und international erfolgreichen Unternehmen
- Sie erhalten eine attraktive Vergütung sowie verschiedene Benefits (B. Zuschläge für Altersvorsorge, Nutzung Rabatt-Portale, Bike-Leasing, Bonussystem, Sommer- und Weihnachtsfest u.a.m.)
Wenn diese Position für Sie interessant ist und Sie sich in dieses innovative Unternehmen einbringen möchten, freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Bitte lassen Sie uns Ihre ausführlichen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des möglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail (max. 3 MB), zukommen.
Für Fragen stehen wir Ihnen gern auch telefonisch zur Verfügung. Diskretion und Sperrvermerke sichern wir Ihnen zu.
