Personalarbeit hat viele Facetten
Wir untersützen Sie dabei, den richtigen Ansatzpunkt zu finden.
Nutzen Sie die nachstehenden Fragen als erste Orientierung zu unserem Leistungsspektrum - gern beraten wir Sie weiterführend individuell zu Ihren Bedarfen und Themenschwerpunkten.
Sie brauchen einen qualifizierten Mitarbeiter oder eine Führungskraft?
Personalgewinnung
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Hat Ihr Unternehmen ein positives Arbeitgeberimage, um Ihr Personal zu binden und für neue kompetente Mitarbeiter interessant und attraktiv zu sein?
Personalmarketing
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Sind Ihre Mitarbeiter nicht nur fachlich sondern auch im Bereich der sozialen Kompetenz für die Zukunft und die Ziele Ihres Unternehmens gerüstet?
Personalentwicklung
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Wollen Sie sich von Mitarbeitern verantwortungsvoll trennen?
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Sie suchen für die weitere erfolgreiche Entwicklung Ihres Unternehmens eine/n Nachfolger/in? Unternehmensnachfolge
